Les façades actives : un savoir-faire de GA Smart Building qui allie confort utilisateur et performance énergétique.
Transparente et libérée, l'entreprise Opale accorde confiance et liberté à ses collaborateurs. Plongée dans ce nouveau type de management sans manager.
Imaginé par Jean-Philippe Le Covec, le Campus Thales Bordeaux remporte le Prix Campus aux SIMI Awards".
Le Groupe GA poursuit sa stratégie de développement avec la nomination de Maud Baziz au sein du service activité et logistique.
Imaginé par Jean-Paul Viguier et Associés, Sunny propose une architecture de rencontre avec 8 000 m² d'immobilier d'entreprise au coeur d'un parc paysager de 21 000 m².
L'iDay GA, l'innovation participative pour affirmer la cohésion des équipes, préparer l'avenir de GA et renforcer la démarche d'innovation du Groupe.
RDV sur le stand GA au SIMI 2016 : BIM, digitalisation, réalité virtuelle et révolution de l'immobilier.
GA positionne ses employés au coeur de sa démarche d'innovation en leur demandant d'exprimer leurs idées.
A l'occasion de la COP22 à Marrakech, Agua remporte le Prix international Smart Building des Green Building Solutions Awards 2016.
GA poursuit son engagement dans le milieu du sport avec la réalisation du centre de performance du Stade Rochelais.
Les espaces de travail évoluent, de même que le temps de travail. A l'heure de l'hyper connectivité des collaborateurs, retour sur les rencontres de l'observatoire Actinéo pour la qualité de vie au bureau.
Les structures : un savoir-faire du Groupe GA de la conception des structures à leur installation, en passant par leur fabrication.